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INDEX EGALITE HF : index non calculable
Les indicateurs calculables doivent représenter au moins 75 points de l’Index pour que celui-ci soit calculable.
L’index professionnel entre les hommes et les femmes pour l’année 2024 n’est donc pas calculable car les indicateurs calculables représentent 65 points
Sur les 4 indicateurs qui composent l’index égalité hommes / femmes, 3 indicateurs sont calculables pour la structure :
Le total de points obtenus est de 48 points, répartis comme suit :
Indicateur 1 – Ecart de rémunération : 38/40
Indicateur 2 – taux d’augmentations individuelles : Non calculable
Indicateur 3 – Pourcentage de salariées ayant bénéficiées d’une augmentation dans l’année suivant leur retour de congé maternité : 0/15
Indicateur 4 – Nombre de salariés du sexe sous-représenté parmi les 10 salariés ayant perçu les plus hautes rémunérations : 10/10
Pour plus d’informations sur nos offres d’emploi : recrutement@foyer-stephanais.